Confiança, aprimoramento e aprendizados constantes são essenciais para a evolução contínua da CVA. Pensando nisso, o evento CVA Connect – Transformando Lideranças foi organizado para reunir gestores e back office para proporcionar momentos de reflexões e integrações que impactam em todo o time CVA. Foco nos clientes, boa comunicação, relações saudáveis no ambiente de trabalho e a qualidade dos serviços foram alguns dos temas abordados.

            Foram compartilhados conhecimentos importantes focados em atitudes, contando com Karlla Perevalo, HR Business Partner, André Perevalo, PMO Manager e Juliano Kisielewicz, CRO, sob a condução de nosso CEO, Jean Struck, o qual reforçou nossa trajetória, valorização dos clientes, importância das pessoas e vantagens competitivas nas vendas, além de compartilhar conquistas, novidades e estratégias adotadas nesses quase 10 anos de caminhada. 

            A CVA nasceu com cinco pessoas e um único cliente, e desde então tem se mantido fiel às suas raízes. Por meio da prestação de serviços SAP e produtos próprios, tem alcançado o objetivo de crescer a base de clientes e seguimentos. Hoje já são mais de 180 empresas atendidas. Destaque para a importância da atenção e cuidado a todos os clientes, agressividade nas vendas e formação de pessoas com valores e cultura da CVA, comenta Jean.

            Karlla Perevalo abordou competências e atitudes necessárias ao desempenho das funções exercidas, visando o alcance dos objetivos da organização e André Perevalo sobre características dos A-Players, profissionais que incorporam os nossos valores e a nossa missão, e que possuem habilidades essenciais para ter bons resultados e conquistar objetivos. 

            Juliano Kisielewicz, CRO, trouxe perspectivas sobre como todos os aspectos abordados estão intimamente ligados com as estratégias de vendas. Vendas são fundamentais para o sucesso, no entanto, é importante lembrar que todos fazem parte deste desafio. Juliano destacou que nós, enquanto empresa, somos um único organismo e todas as pessoas precisam estar comprometidas com as oportunidades, reforçando que uma venda vai muito além de um mero contrato assinado. É preciso uma relação de confiança mútua, ponta a ponta.

            Edson Alves, Delivery Manager, encerrou o período da manhã consolidando todos os assuntos debatidos, além de destacar aspectos positivos e cases de sucesso nesta nossa jornada.

            A tarde, cada área apresentou reflexões, apontando demandas e oportunidades de melhoria. O companheirismo entre pessoas e times, a confiança e a transparência, dão suporte a um ambiente de trabalho mais saudável e colaborativo, com pessoas valorizadas e respeitadas.

            O evento CVA Connect – Transformando Lideranças proporcionou momentos de conexão, algo que a CVA preza, fortalecendo habilidades individuais e coletivas. A confiança e a colaboração efetiva permitem superar desafios com eficiência e alcançar melhores resultados. Quando todas as pessoas trabalham em sintonia, há uma sinergia que impulsiona a evolução contínua, da organização e de cada pessoa.

            O capital humano é e sempre foi o nosso foco.

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